مدیر آموزش و پرورش شهرستان انار در جمع مدیران مدارس گفت: شروع مدارس با شادابی و نشاط یک اصل مهم برای ماست.
حسین ناجی در جمع مدیران و معاونین مدارس شهرستان انار افزود: شروع مدارس با شادابی و نشاط یک اصل مهم برای ماست اگر فضای مدرسه فضای مناسبی نباشد همکاران و دانش آموزان با رغبت در مدرسه حضور پیدا نمیکنند.
وی ادامه داد: مدیران مدارس فضایی در مدارس فراهم کنند که معلمان با فراق بال در کلاس درس حضور پیدا کنند
همزمان با شروع سال تحصیلی جدید جلسه توجیهی پروژه مهر ۹۴و شیوه نامه ارزیابی عملکرد کارمندان آموزش و پرورش مدارس شهرستان انار، در راستای آشنایی بیشتر و ایجاد وحدت رویه برای اجرای دستور العملهای مربوط به ارزیابی عملکرد کارمندان، باحضورحسین ناجی مدیر آموزش و پرورش این شهرستان، کارشناس ارزیابی عملکرد، مدیران و معاونین آموزشی و پرورشی و مدیران مدارس مستقل در محل سالن کنفرانس این مدیریت برگزار گردید.
در این جلسه که با تلاوت آیاتی چند از قرآن مجید آغاز شد، ابتدا مهدی شاکری کارشناس بازرسی و ارزیابی عمکرد این مدیریت ضمن عرض خوش آمدگویی، در خصوص دستور العملها و نحوه تکمیل فرمهای اریابی عملکرد مطالبی را بیان کرد.
در ادامه حسین ناجی مدیر آموزش و پرورش مدارس شهرستان انار، ضمن عرض خوش آمد گویی و تشکر از کلیه همکاران در رابطه با اقدامات انجام شده جهت اجرای مطلوب پروژه مهر ۹۴، به تشریح لزوم ارزیابی عملکرد پرداخت و اذعان داشت: از نکات مهم مدیریت خوب توجه به نقات قوت و ضعف همکاران است، مدیر باید به توانمندیهای آنها اهمیت دهد و نقات ضعف همکاران را نیز، مورد عنایت و توجه قرار دهد، تا بتواند نسبت به رفع نواقص، ضعفها و کمبودها اقدام لازم را انجام دهد.
درپایان جلسه، غلامرضا احمدی کارشناس مسئول امور اداری نکاتی را در رابطه با دستورالعملهای مربوطه، نحوه تعیین شاخصهای اختصاصی، همچنین تکمیل فرمهای ارزیابی عملکرد (شاخصهای عمومی و اختصاصی) توضیح داد.